Как да напиша доклад за оценка на социалната работа

Автор: Carl Weaver
Дата На Създаване: 21 Февруари 2021
Дата На Актуализиране: 1 Юли 2024
Anonim
Как составить план к курсовой работе – Пошаговый алгоритм. На примерах.
Видео: Как составить план к курсовой работе – Пошаговый алгоритм. На примерах.

Съдържание

Оценката за социална работа е писмен доклад на социален работник за клиент, който се нуждае от помощ за образование, психично здраве, употреба на наркотици и услуги за социална работа. Оценката включва интервюиране на клиента и други важни личности, които са наясно със състоянието и нуждите на клиента. Окончателният писмен доклад включва целите, които клиентът трябва да постигне, за да реши проблема, както и лечението или помощта на социалния работник за постигането на тези цели.

Стъпки

  1. 1 Насрочете интервю с клиент. Социалният работник включва по -голямата част от информацията в оценката на социалната работа под формата на директни доклади, които включват информация от всички лица, участващи в процеса.
    • Започнете да интервюирате човек, който се нуждае от конкретна услуга. Много е важно да интервюирате членове на семейството, бивши служители, терапевти, учители и други, които могат да предоставят подробна информация за клиента.
    • Ако не можете да интервюирате клиент или здравни специалисти, прегледайте медицинските и образователните доклади на клиента. Тези доклади ще ви помогнат да получите необходимата информация за оценка на социалната работа.
  2. 2 Направете проучване.
    • По време на анкетата трябва да имате формуляр за оценка. Тези формуляри включват конкретни въпроси относно проблеми, семейни обстоятелства, психическо и физическо здраве, употреба на алкохол и наркотици, нужди на клиентите, силни страни, слабости и достъп до ресурси за подкрепа. Използвайки формуляра за оценка, можете да се съсредоточите върху анкетата и да си правите бележки. Много институции предоставят формуляри за оценка на проучването.
    • Създайте безопасна среда за проучване, като обясните практиките за поверителност. По принцип това включва факта, че цялата получена информация ще остане част от доклада и няма да бъде предоставена на хора, които не участват в процеса.
    • Задавайте отворени въпроси, които изискват подробни отговори. Въпросите, които изискват положителни или отрицателни отговори, няма да ви дадат достатъчно информация, за да оцените и постигнете целите във вашия график за лечение.
  3. 3 Напишете доклад за оценка на социалната работа.
    • Включете в доклада цялата информация, събрана по време на интервюто и преглед на медицинските и образователни доклади на клиента. Опишете личността на клиента, включително физическия му вид, личната хигиена, способността за контакт с очите и умствената ориентация (осъзнаването на човек за време, място или събитие). Презентациите често са повествователни и описват текущите проблеми на клиента и как са възникнали.
    • Сравнете и сравнете възприятието на клиента за неговите проблеми, нужди, слабости и силни страни с възприемането на тези аспекти от другите. Такова сравнение ще ви даде разбиране за целите и нуждите на клиента при тяхното лечение.
    • Поставете цели на клиента с ограничение във времето. Ако целта е да се спре употребата на наркотици, препоръката за лечение ще бъде програма за лечение на наркозависимост, по време на която клиентът трябва да присъства на срещи и да бъде прегледан.
    • Планирайте среща с клиента, след като напишете и обсъдете план за измерване на напредъка на клиента към целите.

Съвети

  • Оценката на социалната работа се нарича още оценка на нуждите или оценка на психичното здраве.
  • Оценка, насочена към употребата на наркотици или алкохол, е оценка на зависимостта от наркотици.

Какво ти е необходимо

  • Безопасно място за интервю
  • Медицински и образователни доклади
  • Формуляр за оценка