Съдържание

• Стъпки
• Метод 1 от 2: Подготовка на темата за интервюто
• Метод 2 от 2: Провеждане на интервю по имейл
• Съвети

Провеждането на интервю по имейл може да бъде удобен начин да интервюирате някого и да получите своевременно отговори на въпросите, от които се нуждаете. Ако сте журналист, който вече е в краен срок, опитвайки се да проведе среща, интервюто по имейл може да бъде идеален вариант за многозадачни проекти, особено ако не се налага да се срещате лице в лице с темата или да записвате вашия диалог. Интервюто по имейл също може да бъде ефективно, ако планирате да го публикувате онлайн или в други дигитални медии или просто имате нужда от експертно мнение по конкретна тема.Преди да насрочите електронно интервю, първо трябва да определите дали темата е налична и готова да ви интервюира по имейл. Можете да съставите списък с въпроси за интервю за вашата тема въз основа на темата, за която искате да пишете. Прочетете тази статия, за да научите как да проведете успешно интервю по имейл.

Стъпки

Метод 1 от 2: Подготовка на темата за интервюто

1. 1 Свържете се с темата преди да проведете интервюто по имейл. Това ще ви позволи да представите себе си или вашата организация и ще ви даде възможност да обясните целта на вашето интервю. Например, ако искате да интервюирате автор за вашия блог с книги, свържете се с него и му обяснете, че искате да го публикувате на страницата си в Интернет.
   • Обяснете на темата как сте попаднали на тяхното име и информация за контакт, особено ако се обадите предварително. Това ще помогне на субекта да се чувства по -спокойно с вас и целта на интервюто.
2. 2 Предоставете на субекта информация за естеството на интервюто. Например, ако субектът наскоро е издал електронна книга за интернет маркетинга, обяснете, че въпросите за интервюто ще се съсредоточат единствено върху новата им книга.
   • Ако субектът се колебае да бъде интервюиран по имейл, очертайте положителни моменти, които ще го вдъхновят да участва. Например, обяснете, че искате да публикувате интервюто на вашата уеб страница, което ще доведе до допълнително излагане на темата.
3. 3 Предоставете на субекта информация за очакваната продължителност на интервюто. Например, ако искате да попитате субект за новия им продукт, уведомете го, че планирате да зададете 10 въпроса, свързани с този конкретен продукт.
4. 4 Предоставете на субекта информация за времето, ако е необходимо. Това често може да гарантира, че субектът завършва интервюто по имейл навреме, особено ако сте в краен срок.

Метод 2 от 2: Провеждане на интервю по имейл

1. 1 Проучете биографията на вашата тема, преди да разработите въпросите за интервюто. Това ще ви помогне да разберете какво е необходимо за разработването на силни въпроси за интервю. Например, когато интервюирате професионален спортист, проучете неговото спортно представяне, за да разберете имената на отборите, за които са играли, или други акценти в кариерата.
   • Използвайте интернет като ресурс, за да намерите информация за лицето и неговите постижения, или по възможност се консултирайте с агента за връзки с обществеността на интервюирания.
2. 2 Напишете своя списък с въпроси за интервю. Въпросите ви трябва да съдържат само по една заявка или концепция за всеки въпрос, така че проблемът да остане ясен и въпросите да са точни. Например, ако първият въпрос, който задавате, е дали човек обича да пие вино, то вторият въпрос трябва да бъде за това какво вино интервюираният предпочита повече от останалите.
   • Напишете един или два основни въпроса, за да започнете интервюто, след което преминете към по -конкретни въпроси или теми, за да придвижите разговора напред. Например, като започнете с въпроса към сладкарката защо е избрал професията пекар, продължете да му задавате допълнителни въпроси, свързани с новата пекарна, която отваря във вашия град.
3. 3 Изпратете въпросите си за интервю по имейл до интервюирания. След това той трябва да отговори на вашите въпроси и да ви ги изпрати по имейл преди крайния срок, който сте уговорили.
4. 4 При необходимост коригирайте отговорите на интервюто. В повечето случаи, особено ако одобрявате въпроси и отговори за интервю с шеф или с публикация, която публикува интервюто на техния уебсайт, може да се наложи да редактирате граматиката и пунктуацията. Понякога може да се наложи да преформулирате отговорите на респондента в стил, който съответства на стила на вашите читатели или публикация.
   • Прегледайте основните промени по темата на вашето интервю.Например, ако смятате, че трябва да редактирате конкретен цитат, предоставен ви от интервюирания, свържете се с тях преди публикуването, за да получите тяхното разрешение да редактират цитата си.
5. 5 Благодарете на темата на вашето интервю, след като интервюто ви приключи. Можете да изразите своята благодарност както по имейл, така и по телефона, както и в окончателното копие на въпросите и отговорите за интервюто.

Съвети

• Предоставете на интервюирания информация за себе си и му дайте време да потърси информация за вас, ако е необходимо. Някои хора може да искат да проверят вашата самоличност или достоверността на съдържанието ви, преди да отговорят на въпроси, особено ако въпросите са лични. Например, предоставете на човека връзки към други интервюта, които сте провели по имейл и сте публикували онлайн.